HomeBlog

DONGKRAK KINERJA PEGAWAI, LAPAS KELAS IIA CURUP BERI REWARD KEPADA PEGAWAI TELADAN

Curup- Pelaksanaan Apel Pagi serta Pemberian Reward Pegawai Teladan Triwulan II Lapas Kelas IIA Curup Tahun 2024. Kamis (30/05) Bertempat di la

APEL SERAH TERIMA REGU PENGAMANAN, KEPALA PENGAMANAN LAPAS CURUP PERINTAHKAN KONSISTEN LAKSANAKAN PROSEDUR PENGAMANAN
WUJUDKAN PELAYANAN PRIMA, LAPAS CURUP MENYELENGGARAKAN LAYANAN KUNJUNGAN DAN PENITIPAN BARANG BAGI WARGA BINAAN
Lapas Curup Laksanakan Pembinaan Rutin Kader Kesehatan bagi Warga Binaan terpilih

Curup- Pelaksanaan Apel Pagi serta Pemberian Reward Pegawai Teladan Triwulan II Lapas Kelas IIA Curup Tahun 2024. Kamis (30/05)

Bertempat di lapangan Upacara Lapas Kelas IIA Curup, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Curup (Ronaldo Devinci Talesa)  bertindak sebagai Pembina apel pagi, memberikan arahan serta pemberian reward kepada 01 (satu) Orang Pegawai teladan Triwulan II tahun 2024 atas dedikasi dan kedisiplinan dalam melaksanakan tugas.

Dalam sambutannya, kalapas menyampaikan Ucapan selamat kepada pegawai yang mendapat penghargaan. Tidak lupa pula beliau memuji kinerja yang bersangkutan selama triwulan II tahun 2024, dimana sebagai petugas pelayanan publik,  yang bersangkutan bekerja penuh dedikasi dan disiplin dalam memberikan pelayanan prima kepada masyarakat, serta responsif dalam pelaksanaan tugasnya sehari-hari. Kalapas berpesan kepada seluruh ASN Lapas Kelas IIA Curup untuk menjadikan pengharagaan ini sebagai motivasi untuk selalu bekerja dengan lebih baik lagi.

Pemberian reward dalam apel pagi ini, sebagai salah satu acara formal secara internal, sebagai wujud penghargaan dan pengakuan terhadap keteladanan pegawai dan secara tidak langsung mengajak pegawai yang lain untuk semakin disiplin dalam melaksanakan tugas.

Setiap ASN Pemasyarakatan harus memiliki kesanggupan sebagai Pegawai Negeri Sipil untuk mentaati kewajiban dan menghindari larangan yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan serta peraturan kedinasan yang apabila tidak ditaati atau dilanggar dijatuhi hukuman disiplin. Pemberian reward dan punishment dalam rangka disiplin pegawai dilaksanakan dengan adil tanpa diskriminasi.

“Oleh karena itu saya harapkan dengan adanya reward dan punishment yang diberlakukan di Lapas Curup, dapat meningkatkan sikap disiplin ASN dalam melaksanakan tugas sebagai Petugas Pemasyarakatan” tutup Ronaldo dalam arahannya. (Ng19)

 

 

 

 

#kemenkumhamri
#ditjenpas
#kemenkumhambengkulu
#kakanwilkemenkumhambengkulu
#santosa
#lapascurup
#kumhampasti

COMMENTS

WORDPRESS: 0
DISQUS: 0